今年1月，商务部网站公布最新国家级经济技术开发区综合发展水平考核评价结果，苏州工业园区蝉联综合。这背后，是园区数年如一日对科技创新的执着追求、对营商环境的悉心经营、对企业人才的真诚服务、对产业生态的谋篇布局……

　　30多年的发展历程中，苏州工业园区拿下了无数的“第一”“唯一”。在园区人看来，荣誉和成绩，不仅是肯定与认可，更是鼓励与期许。作为“中国改革开放的重要窗口”和“国际合作的成功范例”，跨过而立之年的园区，正以更高的标准加速完善创新体系、加快集聚创新资源、助力创新产业拔节生长，在新的生命活跃期大步迈向“开放创新的世界一流高科技园区”。

　　2月25日，苏州工业园区“法人服务总入口”开启公测。企业可通过该入口一键直达政务、政策、要素、监管等31个主题专区的100余项“小巧灵”应用，享受涉企政务事项“好找快办”的便捷服务。

　　打造“法人服务总入口”，是园区持续优化营商环境的又一探索，也是园区推动“一网通办”向“一网通服”升级的关键突破。从“一网通办”到“一网通服”，一字之变，意味着园区今后将更加注重提升企业办理政务事项的体验感。

　　从在国内率先开展窗口式集中服务，率先设立一站式服务大厅，率先成立一站式服务中心，再到率先启用“一网通办”平台，直至此次探索升级“一网通服”平台……园区在政务服务领域的探索始终走在前列。

　　“我们的服务不是止于营业执照，而是始于营业执照。”一句践行多年的承诺，将“亲商”这块金字招牌越擦越亮，不仅让园区数万家企业吃下定心丸，也赢得了海内外投资者对区域发展稳定向好的预期和信心。

　　◈ 博世中国新数据中心启用，将为中国本土提供多样化的基础架构服务，加快博世中国数字化业务进程。

　　◈ 大金苏州研发中心大楼“Airpark苏州”启用，这是大金集团日本本土外规模最大研发中心，也是大金全球首个专注于空调核心零部件研发的创新基地。

　　为什么是苏州工业园区？大金（中国）投资有限公司副总裁泉茂伸答道：因为这里有积极稳定可持续的发展环境，有高效便捷专业的政务服务，同时还汇聚了顶尖的企业、高校、科研机构。大金也将在园区集聚优秀的技术、人才，持续推进产学研合作。

　　2月25日，强生医疗科技中国区外科事业部总经理欧礼文来到园区，参加强生医疗科技“中国智造”超声刀HARMONIC®7s上市活动。

　　“强生医疗落户园区已有近20年，对我们来说，苏州基地早已不是简单的生产工厂或产业园，而是一个集合了研发、采购、制造、物流、服务等多种功能的枢纽。”欧礼文介绍，这一超声刀产品完全实现本地化生产，不仅将更好满足中国医疗市场的临床需求，未来还将逐步辐射国际市场。这也意味着，在强生全球供应链体系中，苏州基地的重要性更加突出。

　　依托园区强大的产业基础和完备的配套能力，越来越多的外资企业正像强生医疗一样，立足其苏州基地，持续开发本土供应商和合作伙伴，在实现自身发展的同时，带动整个产业链上下游共同创新。

　　在2025年园区“新年第一会”上，“如何用数字化手段优化企业服务体系”“如何以服务串联创新链、产业链、人才链和资金链”等话题再次成为焦点。

　　园区上下形成共识：要为企业配置最好的资源、打造最优的生态、提供最强的支持，让企业“唱主角、站C位”。

　　拿取豆腐、制作汉堡、清洗碗碟、折叠衣物……走进UniX AI优理奇机器人科技（苏州）有限公司，Wanda和Martian两款人形机器人正在厨房、卧室等家庭模拟场景中忙碌，轻松完成一系列精细操作，让参观者对“机器人帮我做家务”的愿景充满期待。

　　具身智能是当前全球科技界的新热点， 是新一轮人工智能发展的重要方向， 也是园区重点打造的未来产业。 在抢抓AI风口的这场竞逐赛中， 园区紧扣发展实际， 充分发挥出自身的开放优势和产业优势。

　　今年2月，中新具身智能产业园项目在园区奠基，由中新集团开发建设。该项目于去年11月在中新双向投资洽谈会上签约，是中新两国聚焦未来产业深化合作的一次新探索，有望成为两国在数字经济产业合作上的新亮点。

　　奠基仪式上，园区发布具身智能机器人产业发展三年行动计划，聚焦“建设具有全国影响力的具身智能机器人产业发展高地”总定位，提出到2027年，要招引一批具身智能机器人重点项目，形成一批具身智能机器人代表产品，核心产业规模达150亿元，关联产业规模达300亿元，打造出产业版图上又一个闪光点。

　　2024年，园区装备制造和电子信息两大主导产业实现产值5212.52亿元，增长5.7%；集成电路、通信设备制造、电子专用材料制造等行业产值增速较快，分别增长19.8%、39.9%和39.5%。

　　2024年，园区加快建设电子信息、工业互联网两个方向的国家新型工业化示范基地，在“纳米新材料”“生物医药及高端医疗器械”基础上，新增“高端科技仪器”国家先进制造业集群，生物医药综合竞争力位居全国第一方阵。

　　在园区东部，吴淞江水环绕的桑田科学岛上，苏州实验室总部基地、国家生物药技术创新中心、国家第三代半导体技术创新中心（苏州）总部建设热火朝天。这片曾经略显偏僻的白地，如今在多个重量级平台的带动下沧海变桑田，一跃成为园区未来的创新高地，将为园区今后产业发展注入源源不断的创新活水。

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　　园区企业同心医疗自主研发的新一代全磁悬浮心室辅助装置BrioVAD®在美国密歇根大学医院心血管中心完成海外临床植入。这一突破性成果开创了我国人工心脏行业进入美国临床试验的先例，树立了中国国际心力衰竭治疗领域的里程碑，也展现出“园区智造”的强大实力。

　　一个卓越的经济开发区，应该如何布局产业、布局什么样的产业，园区的实践带来启示。今年，园区将继续坚持以科技创新引领新质生产力发展，扎实推动科技创新和产业创新深度融合，力争全年高新技术企业新增300家，到年底，累计培育国家制造业单项冠军7家，国家级专精特新“小巨人”企业180家，规上工业企业研发机构建有率达92%。

　　创新离不开人才支撑。当前，苏州工业园区人才总量达到53.8万人，人才密度达56.4%，人才竞争力长期位居全国开发区首位。可以说，园区耀眼成就的背后，是万千人才怀揣梦想、挥洒汗水的坚定身影。

　　新年伊始，园区发布新一轮“金鸡湖人才计划”，升级“1+4+X”政策体系，围绕人才队伍、发展平台、体制机制和生态优化推出15条举措。作为园区人才政策品牌，“金鸡湖人才计划”每三年修订一轮。此次修订的一大亮点是，园区根据科技人才、管理人才、技能人才、青年人才的发展实际，量身定制四类政策，精准支持不同类型人才。

　　此次新增的“产业强基”计划，填补了管理人才支持政策的空白。该计划通过综合比较企业产值、营收与增速等维度，给予核心团队最高100万元综合奖励。值得一提的是，该政策“免申即评”，最大程度为人才提供方便。

　　在青年人才补贴方面，园区则以产业需求为导向创新评价机制，根据用人岗位紧缺程度分档支持，对最为紧缺的5级紧缺岗位毕业生额外奖励每人每年1万元，最高两年可领取8万元，以实打实的利好吸引优秀的年轻人留在园区。

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　　同样端出真金白银的人才房票新政也格外受到年轻人的关注。“刚办完手续，25万元补贴直接抵扣首付！”在园区某科技公司工作的陈罡是首批享受到房票的人才之一。截至目前，园区已发放人才房票90张，补贴金额1153万元，合同总额约3亿元。

　　园区人深谙，无论是服务企业，还是服务项目，归根到底都是要服务人才。引才展诚意，留才出实招，一系列“组合拳”之下，海内外人才纷至沓来。近两年，园区的人才规模不断扩大，人才结构持续优化，人才效益显著提高。

　　周致远是一名从事集成电路芯片设计的工程师。2023年从美国博士毕业后，他来到园区工作，入住阳澄数谷南岸新地青年社区。作为苏州首个创新型混合用地，南岸新地以“研发办公+人才公寓+商业空间”的复合业态，突破传统产业载体边界。

　　“这里像一个满足年轻人对生活所有想象的‘乌托邦’。”周致远描绘“乌托邦”的日常：早上步行5分钟去公司上班，中午回公寓小憩片刻养足精神，晚上在楼下就可以逛街、健身，周末还能参加社区的创意市集、读书活动等。五湖四海的同龄人聚集在这里，电玩、咖啡、宠物、运动、音乐、户外……成为彼此交流的“密码”。

　　既关注工作，也热爱生活，这是当代年轻人的人生态度，也是园区这座活力新城的城市特质。在“周致远”们的眼中，园区为青年人才提供了极为广阔的发展空间，在这里，生活与工作达到完美平衡，人才与城市真正“双向奔赴”。

　　追梦，目标是“世界一流”，奔跑，青春有无限可能。站上新的历史起点，31岁的园区以“开局即冲刺”的昂扬斗志，扛起新使命，勇挑新担当，奋力打造高质量发展的示范区、高水平开放的先行区、技术创新的引领区、高效能治理的样板区。